小升初面试考察常见模式 成都嘉祥外国语小升初面试经验分享

2016小升初面试考察常见模式

　　小编整理了2016年小升初简历制作要领及一些模板，不会制作简历的孩子们就赶紧看过来吧!希望这些素材能够给大家带来帮助《2016小升初面试考察常见模式》，更多有关小升初简历尽在。

　　2016小升初面试考察常见模式

　　1、外在美

　　面试时，学生需注意仪表、礼貌。衣服、鞋子等不用名贵，但一定要大方得体;还有就是需注意礼貌，进门向老师问好，面试完道谢、道别，坐有坐相，站有站相，给考官一个良好的印象。

　　2、内在美

　　内在美主要体现在学生回答问题时。考官的面试题一般不会太难，大部分面试问题是从学生简历里提取出来的，除学科类问题外，也会涉及到综合能力的考查，常见的面试问题可归为两类：

　　(1)综合能力考查

　　最常见的就是自我介绍。自我介绍时，孩子要在实事求是的基础上，讲究一些方法技巧。家长可在面试前为孩子准备一个简短、富有创意的自我介绍，争取在第一关就给考官留下印象，但是也要恰到好处，切不可贪图花哨，弄得适得其反。(3-5分钟)

2015年成都嘉祥外国语小升初面试经验分享

　　升初面试是小升初中必不可少的一环，它考核的不仅仅是学生的成绩，更重要的是学生的中和素质。给大家提供了一些小升初面试的相关内容，希望大家能够认真学习。更多有关小升初面试内容尽在。

　　2015年成都嘉祥外国语小升初面试经验分享

　　先简单的说下嘉祥的面谈：　　嘉祥锦江面谈分上下午两场，上午场是8：00-9：00面谈，9：00-10：00体测，大概两个小时左右，面谈时需带上六年级语、数作业本各2本、试卷或练习卷各5份。2015嘉祥锦江面试人数大概在800人左右，只录取一百的样子，具体多少不敢肯定哈!

　　面谈流程：学生进校后，凭面试证入场，需家长陪同，家长需签一体测(跑步)风险承诺书，体测中因身体状况出问题责任自负，然后学生入场，家长在外等侯，接着签到，然后十人一组，每组一位带队老师，负责全程陪同。然后有的组先面试，再体侧;有的组先体侧，再面试。有艺体特长的测试完毕后即去艺术楼测艺体。

　　详细内容：首先是体测，不同组别体测內容有稍许差异，但基本都是先热身，然后测三百米。热身内容大致有下蹲、高抬腿、跳跃、伸展运动等等。然后排队进教室面试，每个教室都是2分钟，流水线式测试。面试内容大致有面试分人文素养、科学素养、综合素养。带队老师手里有一个分组表，负责考核考生的纪律性，然后打分;体测打分也在这个分组表里，本项不填具体成绩，只有一个勾或叉。面试时分组排队，一个人单独进去，其他组员在外等候。

　　综合素养的题目有：看图，问你看到了什么，想到了什么;.给自己的外貌打分，满分100分。最满意自己身体的哪部分，最不满意哪部分，说明理由;本校是一所寄宿制学校，在学校里可能会发生什么问题，你准备如何解决;最想拥抱的是哪三个人，为什么?等等。人文素养题目：8分钟看题，口头回答。有一道阅读大题，还有一个口头作文，作文是我给自己送礼物;科学素养：十道题，都是口算，最后一道题是逻辑推理题，不准动笔。